Çalıştığı ilden başka bir ilde bulunan eşinin yanına geçiş yapmak isteyen yüzlerce işci kardeşimiz var. Bu konuda geçtiğimiz günlerde Kütahya kyk da calismakta olan 2 arkadaşımız, Ankara ili ve kırıkkale iline daimi nakil olmuşlardır. Bu hak şuanda sadece G.S.B. Kyk da çalışan toleyis sendikasina uye olmuş daimi iscileri kapsamaktadır. Daimi olarak başka bir il e nakil olmak isteyen arkadaşımız öncelikle çalıştığı kurum personel şefliğine Toleyis sendikasının yapmış olduğu toplu iş sözleşmesinin 38. Maddesine istinaden daimi nakil olmak istedigine dair bir dilekçe vermelidir. Kurumdan gelecek cevaba göre gerekir se sendikasından veya bir hukukçu dan destek alabilirler. Ayrıca dileyen arkadaşımız dilekcesine asagida verilen emsal teskil edecek yasa ve kararları da ekleyebilirler. Gsbhaber.com - Toleyis Sendikası 31.12.2020 tarihine kadar yapılmış olan Toplu iş sozlesmesinin 38. Maddesi yanı sıra, -Anayasa'nın 10. Maddesinin birinci Fıkrası - Anayasa'nın 41. Maddesinin ilgili Fıkraları - Birleşmiş Milletler Genel Kurulu'nun 10.12.1948 tarih ve 217 A (III) sayılı kararı - Ülkemizin, 20.03.1952 tarihinde imza altına alarak kabul ettiği 19.03.1954 tarih ve 8662 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan 6366 sayılı insan Haklarını ve Ana Hürriyetini koruma sözleşmesi - 27.05.1949 tarih ve 7217 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan karar - 06.04.1949 tarih ve 9119 Sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan karar - Bakanlar Kurulu Kararı ile ülkemiz tarafından kabul edilen " İnsan Hakları Evrensel Beyannamesi"'nin 16. maddesinin üçüncü fıkrasına göre - A.İ.H.M'nin yerleşik içtihatlarında "...8. maddenin aile hayatına saygı duyulması hakkını teminat altına aldığı ve ailenin var olduğunu varsaydığı kararı - A.İ.H.M'nin Marekx-Belçika davasının 13.06.1979 Seri A No:31,s.14 emsal kararı - 10 Aralık 1948 tarihli İnsan Hakları Evrensel Bildirgesinin 16/3. Maddesi Son olarak sozlesme de belirtildiği gibi kararın insiyatifi kuruma aittir.